Anulación da convocatoria de Competencias Clave 2020

Vigo, 31 de xullo de 2020

Aviso: Anulación das probas de competencias clave 2020

Resolución do 22 de xuño de 2020, da Dirección Xeral de Orientación e Promoción Laboral, pola que se deixa sen efecto a Resolución do 13 de febreiro de 2020 pola que se convocan probas de avaliación en competencias clave para acceder aos certificados de profesionalidade de nivel 2 e 3 de cualificación.

A Consellería de Economía de Emprego e Industria publicaba no DOG o día 20 de xullo de 2020 a anulación das probas de Competencias Clave 2020. A principios desta semana, actualizaba a web coa información da anulación:

https://ceei.xunta.gal/recursos/temas-de-interese/c/Formacion-ocupacional-e-continua?content=topic_0145.html

A Asociación Diversidades está traballando intensamente para procurar saídas á situación creada por esta decisión da Administración. A todas as persoas que colaboraron como voluntarias, ao noso equipo técnico e ás persoas que participaron nos grupos de preparación das probas queremos facerlles chegar o noso agradecemento e o noso compromiso de seguir avanzando na mellora da súa situación formativa e laboral.

Emprego agrario

Real Decreto-lei 13/2020, de 7 de abril de 2020, polo que se adoptan determinadas medidas urxentes en materia de emprego agrario.

Decreto-ley 13/2020, de 7 de abril, por el que se adoptan determinadas medidas urgentes en materia de empleo agrario

A      Artículo 2. Beneficiarios de las medidas extraordinarias de flexibilización laboral.

1. Podrán ser beneficiarios de las medidas de flexibilización de carácter temporal las personas que a la entrada en vigor del real decreto-ley se encuentren en cualquiera de las siguientes situaciones:

a) Personas en situación de desempleo o cese de actividad.

b) Trabajadores cuyos contratos se hayan visto temporalmente suspendidos como consecuencia del cierre temporal de la actividad conforme a lo señalado en el artículo 47 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, en los términos señalados en el artículo 3.1.b).

c) Trabajadores migrantes cuyo permiso de trabajo concluya en el periodo comprendido entre la entrada en vigor del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, y el 30 de junio de 2020, cuya prórroga se determinará a través de instrucciones de la Secretaría de Estado de Migraciones.

d) Asimismo podrán acogerse los jóvenes nacionales de terceros países, que se encuentren en situación regular de entre los 18 y los 21 años.

2. Podrán beneficiarse de las medidas de flexibilización aprobadas por este real decreto-ley las personas cuyos domicilios se hallen próximos a los lugares en que haya de realizarse el trabajo. Se entenderá que existe en todo caso proximidad cuando el domicilio de trabajador o el lugar en que pernocte temporalmente mientras se desarrolla la campaña esté en el mismo término municipal o en términos municipales limítrofes del centro de trabajo. Las comunidades autónomas podrán ajustar este criterio en función de la estructura territorial teniendo en cuenta el despoblamiento o la dispersión de municipios.

Traballadoras do fogar e COVID-19

O colectivo de traballadoras do fogar e os coidados viuse excluído das medidas aprobadas polo goberno para facer fronte ao impacto social e económico da crisis do #COVIDー19

A Plataforma de Empleo de Hogar y de Cuidados con Plenos Derechos de Madrid responde ás principais dúbidas das traballadoras do fogar e os coidados ante esta situación nestas infografías ⬇️⬇️⬇️